华夏人寿内部发文：减编减员控薪酬 2.5万人要丢饭碗

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刚才，来自华夏人寿的消息称，裁员控制工资。

据《21世纪英文报》报道，华夏人寿发布了一份内部文件，称裁员和控制薪资:21名员工被总公司裁员。裁员后，以部门为单位，在2月底前裁员5%；如果不裁员，将直接削减部门总工资成本的5%。

随后，记者从该渠道获得了疑似内部文件的原文。根据中国人寿的最新数据，该公司目前有50万名员工，裁员5%，这意味着有2.5万人即将失业。

华夏人寿发布了一份内部文件:

在2月底前裁员5%，降低工资成本5%

根据该文件，华夏人寿保险股份有限公司于1月23日发布了《关于裁减人员、控制薪酬、控制薪酬的通知》。

根据董事会关于减员、降薪和控制薪酬的最新要求，经研究，各部门、各分行、各子公司将实施以下安排:

1.总公司准备并减少了21个。裁员后，以部门为单位，在2月底前裁员5%，基数为现有部门数。员工少于一人的部门应至少减少一名员工。如果员工没有减少，公司将直接减少该部门总工资成本的5%。对于不能完成裁员任务的部门，每减少一名员工，该部门的总工资成本将减少5%。

2.上半年，总行将取消部分职能部门和工作广度和深度不足的职能部门。下半年，员工人数将减少5%。

3.分行2019年的总后台人工成本将在下达的标准内降低5%，年度余额的50%将留作分行独立使用。

4.各分行必须在2月底前裁员5%，基数为现有的后台人员数；裁员达不到标准，则总人工成本降低10%。下半年的减员安排将另行研究。

5.在裁员的过程中，各种相关人员都得不到照顾。

随后，记者多次联系华夏人寿内部人士，但均未得到回应。

该公司目前有50万名员工

至少有2万5千人必须被解雇

据悉，华夏人寿保险成立于2006年12月，是经中国保监会批准的全国性股份制寿险公司。

根据关伟近日发布的2018年业绩，截至2018年底，公司总保费收入为2306亿元，同比增长32%；最初的溢价为1583亿元，在市场上排名第四。

员工人数从2017年的28万增加到50万。也就是说，2018年将增加22万人。

然而，我们一进入2019年，就发出了裁员通知。根据文件，2月底前将有5%的员工被解雇，也就是说，至少有2.5万人将被解雇。

中天金融对华夏人寿保险的收购仍在进行中

值得一提的是，华夏人寿最近因为收购中天金融而多次上新闻。

2017年11月20日，中天金融宣布将投资不超过310亿元人民币收购华夏人寿21%至25%的股权。收购完成后，中天金融将成为华夏人寿持股比例最大的单一股东，并为此支付10亿元的保证金。2017年12月28日，中天金融宣布收购保证金已增至70亿元。

当时业界哗然。截至2018年第三季度，中天财务的净资产仅为227亿元。这笔交易被称为“蛇吞象”。

随后，中天金融暂停交易16个月。

2018年12月12日，中天金融宣布收购华夏人寿保险短期内无法完成，但将继续推进。

2019年1月2日，中天金融复牌，股价连续两天下跌。

对于中天金融能否收购华夏人寿保险，大家仍然心存疑虑。毕竟，钱是个大问题。

1月23日，深交所披露的信息显示，中天金融计划非公开发行60亿元公司债券，该债券的承销商/经理为中天郭芙证券，该项目被接受。

同时，中天金融表示，公司将继续积极推进收购华夏人寿21%-25%的股份。然而，中天金融承认，虽然公司尽全力推进收购华夏人寿21%-25%股份的重大资产重组，但结合目前的进展，预计重大资产重组不会在短时间内完成。

来源：环球邮报中文网